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Status: Kostenloser TestzeitraumKompetenzen, die Sie erwerben: Künstliche Intelligenz, Rekrutierung, LLM-Bewerbung, Arbeitskräfteplanung, Leistungsbeurteilung, Engagement der Mitarbeiter, Datenethik, Strategie der Humanressourcen, Generative KI, Verantwortungsvolle KI, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, HR Technik, Personalmanagement und -planung, Personalwesen, Mitarbeiter Onboarding
Status: Kostenloser TestzeitraumStatus: KI-FähigkeitenKompetenzen, die Sie erwerben: Datenwrangling, Daten-Storytelling, Interaktive Datenvisualisierung, Explorative Datenanalyse, Dashboard, Daten bereinigen, Python-Programmierung, Datenvisualisierungssoftware, Datenanalyse, SQL, Professionelles Netzwerken, Excel-Formeln, Microsoft Excel, Big Data, IBM Cognos-Analytik, Generative KI, Daten importieren/exportieren, Plotly, Datenumwandlung, Datenvisualisierung
Status: VorschauYale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Kritisches Denken, Behaviorale Gesundheit, Problemlösung, Menschliche Entwicklung, Psychische Gesundheit, Sozialwissenschaften, Entwicklung des Kindes, Human Learning, Soziologie, Neurologie, Wissenschaftliche Methoden, Psychiatrie
Status: VorschauKompetenzen, die Sie erwerben: Rekrutierung, Datenethik, Arbeitskräfteplanung, Engagement der Mitarbeiter, Trendanalyse, Entwicklung der Arbeitskräfte, Strategie der Humanressourcen, Personalwesen, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Talentakquise, Verantwortungsvolle KI, Generative KI, Mitarbeiterschulung, Mitarbeiterbindung
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversity of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Medizinischer Datenschutz, Compliance-Schulung, Risikomanagement, Compliance-Berichterstattung, Regulierung und Einhaltung von Gesetzen, Compliance-Prüfung, Einhaltung des Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA), Interne Kommunikation, Geschäftsstrategie, Compliance Management, Entwicklung von Verfahren, Governance Risikomanagement und Compliance, Geschäftsethik, Persönlich identifizierbare Informationen, Regulatorische Anforderungen, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Allgemeine Datenschutzverordnung (GDPR), Informationen zum Datenschutz, Rechtliches Risiko, Recht
Status: KostenlosKompetenzen, die Sie erwerben: Leiterschaft, Unterauftragsvergabe, Kommunikation, Personalmanagement, Geschäftsstrategie, Talent Management, Organisatorische Struktur, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Delegationsfähigkeiten, Leistungsmanagement, Mitarbeiterschulung, Personalmanagement und -planung
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversity of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Mitarbeiter-Coaching, Leistungsüberprüfung, Rekrutierung, Coaching, Talent Management, Engagement der Mitarbeiter, Talentakquise, Entwicklung von Führungsqualitäten, Leistungsmessung, Personalentwicklung, Talent Pipelining, Leistungsmanagement, Rekrutierung von Talenten, Strategien zur Rekrutierung, Mitarbeiter Onboarding
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversity of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kundeneinblicke, Finanzielle Analyse, Aufdeckung von Betrug, Datenanalyse, Marketing-Analytik, Business Intelligence, Talent Management, Finanzielle Daten, Finanzielle Prognosen, Peer Review, Unternehmensanalytik, Deskriptive Analytik, Prädiktive Analytik, Unternehmensanalyse, Business Research, Bilanzanalyse, Analytics, People Analytics, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Personalmanagement und -planung
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversity of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsüberprüfung, Kultur, Leistungsbeurteilung, Engagement der Mitarbeiter, Zielsetzung, Personalmanagement, Konstruktives Feedback, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Leistungsmanagement, Personalverwaltung
Status: Kostenloser TestzeitraumStatus: KI-FähigkeitenGoogle
Kompetenzen, die Sie erwerben: User Experience Design, Benutzerfreundlichkeit, Datenethik, Präsentationen, Entwicklung von Anwendungen für Mobilgeräte, Berufliche Entwicklung, Interviewing-Fähigkeiten, Anwenderbericht, Reaktionsfähiges Webdesign, Storyboarding, Informationsarchitektur, Figma (Design-Software), Design Bewertungen, UI/UX Forschung, Usability-Tests, Nutzerorientierte Gestaltung, Wireframing, Web Content Accessibility Guidelines, Persona (Benutzererfahrung), Benutzerforschung
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Talent Management, Human Resource Strategy, Human Resources Management and Planning, Social Skills, Recruitment Strategies, Team Motivation, Employee Retention, Human Resources, Workforce Development, Team Building, Verbal Communication Skills, Teamwork, Leadership Development, Leadership, Emotional Intelligence, Talent Acquisition, Team Management, Recognizing Others, Professional Development
Status: Kostenloser TestzeitraumUniversidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Human Resource Strategy, Human Resources Management and Planning, Talent Management, Leadership Development, Workforce Development, Talent Acquisition, Organizational Strategy, Employee Retention, Recruitment Strategies, Employee Training, Culture Transformation, Organizational Development, Performance Management, Branding
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten human resources Kurse
- Generative AI: Bringen Sie Ihre Karriere im Bereich Human Resources (HR) voran: SkillUp
- IBM Data Analyst: IBM
- Einführung in die Psychologie: Yale University
- Generative KI im Personalwesen - Auswirkungen und Anwendung von KI: Board Infinity
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften: University of Pennsylvania
- Grundlagen des Managements, mit Goldman Sachs 10.000 Frauen: Goldman Sachs
- Talent-Management: University of Michigan
- Unternehmensanalytik: University of Pennsylvania
- Mitarbeiterleistung verwalten: University of Minnesota
- Google-UX-Design: Google










